Betriebsleiter/Kellermeister sucht deutschlandweit neue Aufgabe

Erfolgreiche Führungskraft (ungekündigt) sucht Betriebsleiter-/Kellermeister-Stelle bei Genossenschaft oder Weingut

Mein Profil & Kompetenzen:

• Langjährige Praxis in der Leitung von Keller und Außenbetrieb 
• Schnittstellenkompetenz für Genossenschaften: Ich verstehe es, die Interessen der Winzer mit wirtschaftlichen Betriebszielen zu vereinen.
• Führung & Organisation: Motivierender Führungsstil, optimierte Arbeitsorganisation und Budgetverantwortung.
• Innovation & Marktgespür: Entwicklung zeitgemäßer Weinstile, nachhaltige Rebflächenbewirtschaftung, technologische und marketingorientierte Weiterentwicklung des Betriebs

Ich freue mich auf Ihre Kontaktaufnahme und ein vertrauliches Erstgespräch